Aide financière exceptionnelle prévue pour l’embauche d’alternants en contrat d’apprentissage

Aide financière exceptionnelle prévue pour l’embauche d’alternants en contrat d’apprentissage pour les contrats signés entre le 1er juillet 2020 et le 28 février 2021 :

  • 5 000 euros maximum pour un apprenti de moins de 18 ans
  • 8 000 euros maximum pour un apprenti majeur
    → Cette aide sera versée sous conditions de dépôt du contrat auprès de l’OPCO :
  • aux entreprises de moins de 250 salariés
  • aux entreprises de plus 250 salariés sous deux conditions supplémentaires :
    respect d’un quota d’alternant d’au moins 5% en 2021 et attestation sur l’honneur qu’elles ont respecté cet engagement avant le 1er janvier 2022
    Coût très faible pour l’entreprise : l’aide couvre 100 % du salaire de l’apprenti de moins de 21 ans et 80 % du salaire d’un apprenti de 21 à 25 ans révolus.

source: L’équipe Droit social – Racine Marseille

Emilie Million-Rousseau
Emilie Million-Rousseau Avocate Associée – Docteur en Droit – emillionrousseau@racine.eu

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P.L

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