LA LETTRE DES PHARMACIENS DU 13
Un service gratuit du syndicat général des pharmaciens des Bouches du Rhône
Des confrères nous ont demandé s’il existait un canevas pour préparer l’entretien professionnel obligatoire tous les 2 ans (ne pas confondre avec l’entretien individuel).
ACTALIANS a édité un livret en pdf sur l’entretien professionnel ou un canevas a été mis au point.
Le canevas est consultable de la page 20 à 25.
P.L
Depuis le 26 janvier 2016, il n’est plus nécessaire de se justifier tous les ans mais tous les 3 ans pour prouver son engagement à se former de manière continue. Se justifier tous les 3 ans ne veut pas dire se former une fois tous les 3 ans.
Article du CSP modifié:
« Art. L. 4021-1.-Le développement professionnel continu a pour objectifs le maintien et l’actualisation des connaissances et des compétences ainsi que l’amélioration des pratiques. Il constitue une obligation pour les professionnels de santé. Chaque professionnel de santé doit justifier, sur une période de trois ans, de son engagement dans une démarche de développement professionnel continu comportant des actions de formation continue, d’analyse, d’évaluation et d’amélioration de ses pratiques et de gestion des risques. L’engagement dans une démarche d’accréditation vaut engagement dans une démarche de développement professionnel continu.
https://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000031912641&dateTexte=&categorieLien=id
La faculté de Pharmacie nous a formé. Elle forme aujourd’hui les prochaines générations de Pharmacien(e)s, nos futur(e)s confrères et consœurs.
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A l’heure où la pharmacie d’officine est en pleine mutation et où nous nous impliquons via les démarches engagées
La faculté de pharmacie de Marseille nous propose de nous accompagner dans la construction de l’avenir de notre profession.
Deux programmes de DPC sont proposés et établis dans une optique de coordination pluridisciplinaire et ville-hôpital.
Le Centre de Formation d’Apprentis et la Pharmacie Marseille-Provence organise des formations qualifiantes pour les préparateurs en pharmacie. Si ce CFA existe depuis 1948 dans les Bouches-du-Rhône, une antenne a été ouverte en 1990 à Sisteron. Daniel Spagnou l’avait inauguré. La vingtaine d’élèves accueillis travaille en officine en alternance 24h par semaine et 11h de cours. Philippe Cirotteau, coordinateur de l’antenne, assurait que la profession ne connaît pas le chômage. Il a la mission de promouvoir l’apprentissage auprès des pharmaciens et de suivre les étudiants dans le cadre de leur alternance en milieu professionnel : «L’école couvre le département du 04 et celui du 05. Son emplacement a été choisi à Sisteron parce que la commune est au centre des 2 départements. De plus, le maire nous a aidés en mettant à notre disposition les locaux notamment. Il y a 2 salles de cours et une salle de reconnaissance de travaux pratiques. Les professeurs sont tous des pharmaciens d’officine ou hospitaliers ou encore des préparateurs en pharmacie.»
La Directrice pédagogique Fabienne Bouvier est passionnée par son métier et l’école de Sisteron : «Elle est placée idéalement avec des parkings à proximité, la gare routière et les bus, un accès à l’autoroute et des locaux très lumineux. L’apprentissage suscite des vocations. Une étudiante a décidé de passer son diplôme de pharmacie. 2 étudiants sur 3 restent dans la pharmacie qui les a pris comme apprentis. Au bout de 2 ans, tous trouvent un emploi car ils bénéficient de 2 ans d’expérience. 100% de la promotion qui vient de sortir a réussi.» Elle profite d’ailleurs de l’occasion qui lui est donnée de s’exprimer pour lancer un appel à candidatures pour la rentrée prochaine. Tous les lycéens détenteurs du bac quel qu’il soit peuvent s’inscrire sur le site www.cfapharmacie.fr. Ils ont une épreuve comprenant mathématiques et français avant d’intégrer l’école.
Françoise LATOUR
source HAUTEPROVENCEINFO.COM
