En passant – Page 35 – LA LETTRE DES PHARMACIENS DU 13

FSPF, c’est nous!

Le syndicat majoritaire des pharmaciens d’officine

Créée en 1878, la Fédération des syndicats pharmaceutiques de France (FSPF) est le syndicat majoritaire des pharmaciens d’officine sur l’ensemble du territoire (métropole et outre-mer).

1^ère force patronale

70 % des pharmaciens syndiqués
75 % des salariés des officines syndiquées

Syndicat représentatif

60 % des suffrages aux dernières élections URPS de 2021

Un syndicat innovant

La FSPF est une organisation professionnelle constituée de femmes et d’hommes de terrain, passionnés, engagés et à l’écoute de leurs adhérents et des patients. Elle représente la profession et ses intérêts auprès des pouvoirs publics, tant au niveau national que local. C’est à ce titre qu’elle a négocié avec l’Assurance maladie la convention nationale pharmaceutique et qu’elle est le moteur du dialogue social de branche en négociant avec les partenaires sociaux la convention collective de la pharmacie d’officine.

La FSPF est à l’origine de structures qui développent des outils incontournables au service de la profession.

RésoGardes

Service audiotel et internet grand public (3237) de gestion des gardes pharmaceutiques 24h/24

Résopharma

Organisme Concentrateur Technique au service des professionnels de santé, pour la mise en oeuvre du tiers payant

Pharmastat

Système d’analyse de l’activité économique et professionnelle des officines

Des compétences juridiques et économiques spécialisées

L’organisation des gardes au niveau départemental par chaque syndicat local.

Une information fiable et experte, à travers divers supports, digitaux ou papier.

L’offre FSPF SERVICES, des avantages réservés aux adhérents de la FSPF et leurs salariés.

Une formation sur mesure, afin de permettre aux pharmaciens d’officine de mieux appréhender leur environnement et préparer l’avenir.

Philippe BESSET, Président national FSPF

Valérie OLLIER, Présidente départementale FSPF 13

Ameli communique – Lutte contre le VRS : vaccin Abrysvo® et Beyfortus®

Madame, Monsieur,

Dans le cadre de la campagne 2025/2026 de lutte contre le virus respiratoire syncytial (VRS), le présent message vise à rappeler les conditions de remboursement du vaccin Abrysvo® et à vous informer de l’extension des indications remboursables du nirsévimab (Beyfortus®).

Le vaccin Abrysvo® contre les infections respiratoires causées par le VRS est remboursé par l’Assurance Maladie uniquement pour les femmes enceintes, entre 32 et 36 semaines d’aménorrhée, permettant ainsi de protéger les nourrissons dès la naissance.

Par ailleurs, le Beyfortus® est actuellement recommandé et pris en charge comme traitement préventif de la bronchiolite chez les nouveau-nés et nourrissons sans facteur de risque au cours de leur première saison d’exposition au VRS, à condition que la mère n’ait pas reçu le vaccin Abrysvo® pendant sa grossesse.

Depuis le 26 septembre 2025, la prise en charge a été étendue aux enfants jusqu’à l’âge de 24 mois, qui demeurent vulnérables à une infection sévère due au VRS au cours de leur première ou deuxième saison de circulation du VRS :

Enfants nés à 35 semaines d’âge gestationnel ou moins et âgés de moins de 6 mois au début de l’épidémie saisonnière à VRS ;
Enfants de moins de 2 ans ayant nécessité un traitement pour dysplasie bronchopulmonaire au cours des 6 derniers mois ;
Enfants de moins de 2 ans atteints d’une cardiopathie congénitale avec retentissement hémodynamique

A partir de la campagne d’immunisation 2025-2026 contre le VRS en cours, les prescriptions de Beyfortus® dans l’ensemble de ces indications feront donc l’objet d’une prise en charge par l’Assurance Maladie, à hauteur de :

100% s’il est administré en maternité,
30% s’il est prescrit et administré en ville (sauf pour les patients en ALD ou bénéficiaires de la C2S ou de l’AME qui sont pris en charge à 100%)

Cordialement,
Votre correspondant de l’Assurance Maladie

Le 13:45 de Philippe Besset du vendredi 31 octobre

Au programme de notre 13h45Live : PLFSS 2026 – l’amendement de la FSPF adopté / Mission IGAS-IGF sur la chaîne de distribution pharmaceutique : la FSPF auditionnée / Premières rencontres avec le cabinet de la ministre de la Santé.

00:00 – Introduction

00:35 – Sommaire

01:11 – PLFSS 2026 – l’amendement de la FSPF adopté

06:29 – Mission IGAS-IGF sur la chaîne de distribution pharmaceutique : la FSPF auditionnée

09:42 – Premières rencontres avec le cabinet de la ministre de la Santé

13:20 – Question vidéo de Damien Lamagnen

17:31 – Les Questions des internautes

19:43 – Conclusion L’actualité en 15 minutes chrono.

Vitamine A Dulcis : les solutions transitoires mises en place suite à l’arrêt de commercialisation

A la suite de l’arrêt de commercialisation de pommade ophtalmique Vitamine A Dulcis par le laboratoire Abbvie, l’ANSM met en place des mesures permettant de garantir la prise en charge des patients présentant des troubles ophtalmiques sévères.

La Vitamine A Blache 15 000 UI/g (importée de Suisse), dont la disponibilité était initialement prévue pour la mi-octobre, a subi un retard en raison d’un contretemps administratif ayant impacté l’approvisionnement des grossistes. A ce jour, la livraison des grossistes a commencé et la distribution vers les officines devrait intervenir dans les prochains jours.

Le code acl de ce médicament est le suivant : 3400930326701

Comme la Vitamine A Dulcis, les prescriptions de Vitamine A Blache sont réservées aux patients souffrant des pathologies suivantes et qui ne répondent pas aux traitements de première intention :

Syndromes secs sévères
Ulcères neurotrophiques
Cicatrisations résistantes de la cornée
Anomalies de conformation des paupières

Avant de délivrer la pommade Vitamine A Blache, il convient de vous assurer que le patient présente une ordonnance datant de moins d’un an, sur laquelle le médecin aura précisé le nombre de tubes correspondant à la durée du traitement prescrit.

Dans ce cadre, il vous est demandé de strictement dispenser la quantité indiquée par le médecin.

Dispositifs médicaux alternatifs (non remboursés)

En complément, plusieurs alternatives non remboursés sont également disponibles :

Hydramed Night Sensitive (avec vitamine A)
VitA Nuit (avec vitamine A)
Xailin Night (sans vitamine A)

Cas non prioritaires

Pour les patients ne relevant pas des indications listées, il est recommandé d’utiliser des alternatives thérapeutiques adaptées, dont certaines sont remboursables sur prescription d’un ophtalmologue. Une vigilance particulière est requise concernant la tolérance des composants (ex. : conservateurs).

^{source FSPF}

Remises commerciales des génériques, hybrides et biosimilaires

L’Assemblée nationale vient d’adopter en première lecture l’amendement qui inscrit les plafonds de remises des génériques, hybrides, et biosimilaires dans la loi. Si le texte est définitivement adopté, cela signifie que les plafonds de remises ne pourront plus être modifiés par simple arrêté mais uniquement par la loi.

Les députés ont décidé que la fixation du plafond des remises sur les médicaments génériques que peuvent consentir les laboratoires aux pharmacies revienne dans le giron de la loi comme avant 2014.

La publication, le 6 août, d’un arrêté réduisant le taux maximum qui peut leur être consenti avait suscité la colère des pharmaciens. La baisse de ce plafond de 40 % à 30 %, et même à 20 % à partir de 2027, décidée sous François Bayrou, avait provoqué une grève massive, mi-septembre.

L’épisode n’a pas été du tout du goût des députés. La commission des Affaires sociales, qui examine jusqu’à ce vendredi le projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS), a voté un amendement qui redonne la main au Parlement sur le sujet, et donne une valeur légale au taux, à 40 %.

Elle l’a même fait à l’unanimité, ce qui rend plus que probable son vote aussi en séance publique lors de l’examen du projet de budget de la Sécurité sociale en séance publique, prévu à partir du 4 novembre.

L’exonération sociale des apprentis maintenue

La commission des Affaires sociales, qui a bon espoir d’achever l’examen du PLFSS avant vendredi soir, date limite fixée dans l’agenda, a par ailleurs aussi voté notamment la suppression de la disposition mettant fin à l’exonération de cotisations salariales, de CSG et de CRDS dont bénéficient les apprentis pour les nouveaux contrats.

^{source Les Echos}

NDLR: C’est une grande victoire pour les pharmaciens et la preuve que notre mouvement très suivi du 18 septembre a été une vraie réussite. Espérons que les pharmaciens désabusés nous rejoignent dans la défense professionnelle et prions que le texte soit définitivement adopté lors du vote de la LFSS 2026.